2026年6月国务院印发《实施就业优先战略 “十五五” 规划》 ,聚焦促进高质量充分就业目标,围绕就业领域人力资源供需不匹配的主要矛盾,明确“十五五”时期就业主要指标,部署九大重点工作, 其中专门单列第七章“推动灵活就业、新就业形态健康发展” ,统筹平台经济发展与劳动者权益保障,兼顾新业态扩容与用工规范,实现就业规模稳定、就业质量稳步提升,完善劳动者权益保障体系,为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供有力支撑。
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